Zapewniamy ocenę dopasowania kulturowego kandydata. Nasze narzędzie CultureFitQ pomaga upewnić się, że nowi pracownicy są dopasowani do pożądanej kultury oraz zapewnia wyjątkowe doświadczenia kandydatom podczas procesu rekrutacji.
 (1).png)
- Brak dopasowania kulturowego to najczęstsza przyczyna odejść menedżerów najwyższego szczebla
- Zachowania pracowników zależą w dużo większym stopniu od wyznawanych wartości i przekonań niż od umiejętności
- dla Dyrektorów HR i Dyrektorów zarządzających przeprowadzających zasadniczą zmianę kulturową w organizacji i potrzebujących osób, które wesprą oczekiwany kierunek zmian
- dla liderów, którym zależy na stworzeniu wyjątkowych doświadczeń kandydatów podczas procesu rekrutacji
- dla liderów, którzy chcą rozumieć preferencje kulturowe swoich pracowników
Jak działa?
CultureFitQ składa się z 20 par pytań, na które kandydat odpowiada opisując swoją wymarzoną kulturę organizacyjną. Odpowiedzi kandydata zestawione są z wewnętrznymi wynikami kadry zarządzającej opisującymi kulturę niezbędną dla realizacji strategii (w module StrategyQ lub CultureFitQ). Wynik porównania preferencji kandydata z wymaganiami firmy pozwalają określić dopasowanie kulturowe (Culture Fit) i wskazują obszary do pogłębienia w trakcie rozmowy rekrutacyjnej z kandydatem.
- zwiększa prawdopodobieństwo dopasowania nowych pracowników do pożądanej kultury firmy i pozostania na dłużej
- pomaga rekruterom i menedżerom zrozumieć prawdziwe przekonania kandydatów
- dostarcza pytań do rozmowy w oparciu o największe różnice między preferencjami kandydata a oczekiwaniami firmy
- umożliwia menedżerom porównanie profili kulturowych kandydatów wewnętrznych i zewnętrznych w obiektywny sposób
- stanowi prognostyk dotyczący zachowań kandydatów: czy kandydat będzie opierał się zmianie, będzie za nią podążał czy stanie się jej liderem
- daje kandydatom możliwość poznania ich preferencji kulturowych, a dzięki temu zapewnia wyjątkowość procesu rekrutacyjnego
Dlaczego klienci wybierają redpill
Zobacz jak działa CultureFitQ
Niektóre organizacje korzystające z HR Toolkit przy wprowadzaniu zmian
 white.png){kind=logo}
